2022年8月17日，著名管理實(shí)戰(zhàn)專家、國內(nèi)知名高級職業(yè)經(jīng)理人、華商智業(yè)董事長劉春華受邀為華豐偉業(yè)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，培訓(xùn)主題為《快速融入團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)競爭力打造》。
本次課程培訓(xùn)時(shí)長為一天。參訓(xùn)新員工均為畢業(yè)大學(xué)生，參訓(xùn)人數(shù)為50人左右。本次培訓(xùn)課程的主旨，意為幫助入職新員工植入企業(yè)文化思維、團(tuán)隊(duì)管理思維以及新員工執(zhí)行力的打造。
課程伊始，劉春華老師提出一個(gè)貫穿整個(gè)課程的問題，讓學(xué)員們思考：“你覺得，快速融入團(tuán)隊(duì)你需要做到什么？”在學(xué)員們熱烈的討論交流交流后，劉春華老師講述起了自己剛?cè)肼毜男」适拢陨鷦?dòng)有趣的親身經(jīng)歷為大家解惑。究竟該如何快速融入職場、融入團(tuán)隊(duì)，學(xué)員們在一個(gè)又一個(gè)精彩的故事中找到了答案。
劉春華老師還為本次課程的學(xué)員特別設(shè)計(jì)了增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識的小環(huán)節(jié)。劉春華老師讓學(xué)員自行分成五組，每組學(xué)員在15分鐘之內(nèi)，選出本組的隊(duì)長和學(xué)習(xí)委員，全員一起為小隊(duì)制定具有意義的隊(duì)名、口號并制作代表團(tuán)隊(duì)的海報(bào)，最終由隊(duì)長進(jìn)行發(fā)表。
學(xué)員們激動(dòng)熱烈的參與其中，真正在參與團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè)過程中，理解了什么叫團(tuán)隊(duì)，什么叫協(xié)作，什么叫共贏，什么是團(tuán)隊(duì)間的相處....此次環(huán)節(jié)中，獲得高分的是:第三組“全心全意客服隊(duì)”和“攀登者”。
最后劉春華老師一一做了點(diǎn)評，也提出了更好的建議。在一個(gè)“團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)”的小環(huán)節(jié)中，讓學(xué)員們收獲頗豐，從中明白了團(tuán)隊(duì)的重要性，也明白了快速融入團(tuán)隊(duì)的不二法門：“七商”模型和7個(gè)基本素養(yǎng)。
劉春華老師還為學(xué)員們講解了團(tuán)隊(duì)建設(shè)中容易出現(xiàn)的誤區(qū)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的“5P”模型。讓學(xué)員們都以管理者的心態(tài)去學(xué)習(xí)去工作，以管理者思維去解決問題才是真正的職場捷徑，以高效率的執(zhí)行力去做事才是成功的不二法門，以企業(yè)文化的高度要求自己才是長期發(fā)展的基礎(chǔ)。對于企業(yè)、對于文化、對
于團(tuán)隊(duì)、對于管理，學(xué)員們有了更深的思考，也學(xué)到了更多的方法，還擁有了更好的知識體系。
在劉老師幽默而輕松的授課氛圍中，學(xué)員們津津有味，熱烈回應(yīng)，積極響應(yīng)，認(rèn)真筆記，收獲著來自前輩的職場秘籍，學(xué)員們都是發(fā)自內(nèi)心的喜歡劉春華老師的課。同時(shí)，劉春華老師也為學(xué)員們送上了他的禮物，希望他們多讀書、多積累、多學(xué)習(xí)，還送上了親自作的藏頭詩以表祝福。
劉春華老師感嘆：這就是年輕人的朝氣，這就是年輕人的聲音，一個(gè)企業(yè)擁有更多優(yōu)秀的年輕人就會越走越好，越走越遠(yuǎn)，越走越高。
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